劳务派遣与劳务外包都是企业常用的一种用工方式，都能够帮助企业降低成本，提高企业的办事效率。且他们两者都是可以为企业提供招聘需求的，很多人对此就有这样的疑问：既然这两种方式差不多，那么企业该选择劳[查看详细]

发表于：2020-05-20

企业人事外包也是劳务外包的一种方式是把企业一些非核心的业务，通过外包的方式，交由第三方的劳务公司来完成，以此整合利用内部和外部两种专业化资源，达到降低成本、提高效率、最大限度地发挥本企业的核心优势的一种用工形式。 [查看详细]

发表于：2020-04-25

岗位外包是把企业一些非核心的业务，通过外包的方式，交由第三方的人力资源公司来完成，以此整合利用内部和外部两种专业化资源，达到降低成本、提高效率、最大限度地发挥本企业的核心优势的一种用工形式。 在劳务外包法律关系中存在三[查看详细]

发表于：2020-04-21

对于企业而言，把自己公司的人事管理工作外包给一个服务机构代为完成是十分方便的，这中做法就相当于劳务外包。可能有人会问，那么劳务外包的具体流程是什么呢?今天，上海天骥劳务公司的小编就为大家来分享一下这方面的"干货[查看详细]

发表于：2020-04-14